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Entdecke unsere Karriere-Highlights

Der beste Ort, um Inspiration zu finden

Individualität ist der Treibstoff für unseren Erfolg. Wir alle bringen unsere Leidenschaft für das ein, was wir am besten können und wovon wir glauben, dass es am wichtigsten ist. Hör dir die Geschichten unserer Kolleginnen und Kollegen an und erfahre mehr über spannende Projekte, Karrierechancen und unser Verständnis von Führung bei Kia.

  • Miteinander wachsen

    Hanna erzählt von ihrem Umzug nach Wien und Einstieg bei Kia.
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  • Hanna Tröbinger

    Nach meinem Studium stand ich wie so viele vor der großen Frage: Und jetzt? Meine Ausbildung fortsetzen, ein Gap-Year einlegen oder direkt Arbeiten gehen? Die Möglichkeiten schienen endlos, die Entscheidung schwierig – bis ich eine Stelle bei Kia innerhalb des Marketing Teams in Wien fand, die mich total begeisterte. Schnell waren meine Koffer gepackt und auf gings in die nächste Etappe in einer neuen Stadt. Genau nach so einem Sprung ins kalte Wasser hatte ich gesucht und die Entscheidung nie bereut!

    Seitdem habe ich ein großartiges Netzwerk von KollegInnen in ganz Europa gefunden und die nötige Unterstützung erhalten, professionell und auch privat zu wachsen. Ich bin froh, dass mein erster Fulltime-Job eine so faszinierende Aufgabe mit viel Verantwortung ist.

  • Jeden Tag habe ich die Möglichkeit, an zahlreichen spannenden Projekten mit internationalen KollegInnen und Agenturen zu arbeiten und einige dieser Projekte auch selbst zu leiten. Das war mir besonders wichtig, denn nachdem ich eine Zeit lang im Ausland gelebt und in einem internationalen Umfeld studiert habe, wollte ich diese Internationalität, an die ich mich im Laufe der Jahre gewöhnt habe, nicht verlieren.

  • Kia hat mich also auf allen Ebenen überzeugt. Durch die Beschäftigung bei Kia habe ich tolle Menschen kennengelernt und durch die vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens und die Tatsache, dass diese auch aktiv kommuniziert werden, wurden erstaunlich viele Möglichkeiten für meine Zukunft eröffnet. Vermutlich klingt es nach einem absoluten Klischee – vor allem, weil es unser Firmenslogan ist – aber ich habe das Gefühl, dass Kia mich wirklich inspiriert hat.

    Ich freue mich auf meine weitere Karriere bei Kia.

    Hanna (Assistant Manager Product Marketing)

  • Offen für Neues sein

    Barbara teilt ihre Erfahrungen zu ihrer persönlichen beruflichen Entwicklung bei Kia.
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  • Barbara Knirsch

    Im August 2006, kurz bevor der erste Kia cee’d über das Band im neuen Werk in Zilina rollte, startete ich meine Reise. Und wenn ich heute an den Beginn bei Kia Austria zurückdenke, dann erscheint es mir wie ein Sprung zurück in eine andere Zeit.

    Die Entwicklung der Marke Kia in den letzten 16 Jahren ist beachtlich, sowohl im Außenauftritt als auch in technischen und qualitativen Belangen. Ich bin glücklich, diese Entwicklung miterlebt zu haben und stolz, in dieser Zeit auch persönlich gewachsen zu sein - und das mit jeder Aufgabe, welche mir in den Jahren meiner Beschäftigung gestellt wurde.

  • Die Verwaltung unseres Fuhrparks, der Vertrieb der Jungwagen und die zusätzliche Unterstützung der KollegInnen in der Neuwagendisposition hat mir die Möglichkeit gegeben, in kürzester Zeit die wichtigsten Sales-Prozesse kennenzulernen.

    Mein größter Erfolg in all den Jahren im Flottenteam war jedoch die Ausrollung des Kia Gebrauchtwagenprogramms im österreichischen Händlernetz.

  • Nachdem ich schon immer gerne meine Komfortzone verlassen habe, um Neues zu lernen, wechselte ich 2019 in die Abteilung Customer Quality, in der ich die Implementierung des Business Managements vorantreiben durfte. Schließlich wurde mir 2021 die Teamleitung über diesen Bereich anvertraut.

    Die Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung in vielseitigen Bereichen zeichnet Kia Austria für mich aus. Das Leben ist ein ewiger Lernprozess und ich freue mich bereits darauf, diesen Weg auch weiterhin gemeinsam zu beschreiten!

    Barbara (Channel Manager)

  • Veränderungen mitgestalten

    Lass dich von Milos Verständnis von Verantwortung und Teamführung bei Kia inspirieren.
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  • Milo Span

    Mein Einstieg bei Kia Österreich erfolgte in einer sehr spannenden Phase, da sich die gesamte Automobilbranche gerade in einem großen Umbruch befindet. Auch Kia selbst durchläuft derzeit eine Transformation hin zu einem Anbieter von nachhaltigen Mobilitätslösungen und hat sich zum Ziel gesetzt, zum Vorreiter in Sachen Elektromobilität zu werden. Veränderungen bergen immer auch Chancen und ich bin davon überzeugt, dass Kia diese Chancen zu nutzen weiß. So ergeben sich auch für die MitarbeiterInnen viele neue Entwicklungsfelder und Möglichkeiten im Unternehmen.

    Das beste Beispiel dafür bin ich selbst: Bei Kia habe ich die Möglichkeit erhalten, als Führungskraft ein Teil der Transformation zu sein und den Umbruch mitzugestalten. In Zeiten der Veränderung muss auch das Verständnis von MitarbeiterInnenführung neu interpretiert werden. Als moderne Führungskraft muss ich dazu in der Lage sein, meine eigene Rolle kritisch zu hinterfragen. Daher ist mein persönlicher Ansatz in der Führung des Produktmarketing-Teams bei Kia klar auf Empowerment und Vertrauen aufgebaut.

  • Mikromanagement und eine reine Top-down Kultur sind weder zeitgemäß noch motivationsfördernd. Stattdessen ist ein moderner Führungsstil für mich geprägt von offener Kommunikation, einer lebendigen Feedbackkultur und der Möglichkeit, aus Fehlern zu lernen und diese als Chance für Veränderung wahrzunehmen. Als Teamleiter sehe ich mich in der Hauptverantwortung, jeden Tag darüber nachzudenken, wie ich die Rahmenbedingungen optimal gestalten kann.

    So stelle ich mir und meinen MitarbeiterInnen immer wieder die Frage: „Was kann ich tun, damit ihr euren Job bestmöglich erledigen könnt?“.

  • Neben der MitarbeiterInnenführung gehört auch die Arbeit an den verschiedensten Projekten zu den spannenden Aufgaben meiner Tätigkeit bei Kia. Häufig sind diese Projekte abteilungsübergreifend, da das Produktmarketing eine wichtige „Drehscheibe“ zwischen unterschiedlichen Bereichen ist. Dementsprechend muss ich in meiner Rolle auch aktiv zwischen verschiedenen MitarbeiterInnen und KollegInnen vermitteln und koordinieren.

    Was mich an der Arbeit in einem internationalen Konzern jedoch besonders reizt, ist die kulturelle Vielfalt und der internationale Austausch mit unseren KollegInnen in anderen Ländern und in der Europazentrale in Frankfurt. Hier bietet das Unternehmen auch die vielfältigsten Möglichkeiten, sich international weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen in unterschiedlichen Abteilungen und Fachgebieten im Ausland zu sammeln.

    Milo (Manager Product Marketing)

  • Entwicklung fördern

    Erfahre mehr von Martin über die Weiterbildungsmöglichkeiten bei Kia.
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  • Martin Palsa

    Nach meiner Tätigkeit in der Wirtschaftsprüfung einer Big Four Gesellschaft sah ich den nächsten Schritt meiner Karriere im Controlling. Kia, als einer der größten Automobilkonzerne weltweit, war für mich die erste und richtige Wahl. Von Beginn an fühlte ich mich hier wohl. Unterstützende Vorgesetzte, die mir immer neue und verantwortungsvollere Aufgaben übergaben, haben dieses Gefühl über die Zeit nur bestätigt. Auch nach über drei Jahren lerne ich noch täglich dazu und bin ständig gefordert, mich fachlich weiterzuentwickeln.

    Die enge Zusammenarbeit mit meinen koreanischen KollegInnen und Vorgesetzten sorgt ebenfalls für einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsalltag.

    Die unterschiedlichen Herangehensweisen resultieren in einer ausgeprägten Problemlösungskompetenz, die uns als Team stets effizient und mit Blick auf die höchstmögliche Kundenorientierung ans Ziel bringt.

  • Bei Kia wird jedoch nicht nur meine berufliche Kompetenz entwickelt: Ich hatte hier auch die Möglichkeit, ein berufsbegleitendes Masterstudium zu absolvieren. Weiterbildung wird bei Kia nicht nur toleriert, sondern aktiv gefördert und auch finanziell unterstützt. Urlaube an Prüfungstagen waren immer möglich, und auch beim Verfassen meiner Masterarbeit erhielt ich vom Management in Österreich bis hin zur EU-Konzernebene breite Unterstützung.

    Diese Möglichkeiten der Weiterbildung waren mir persönlich immer sehr wichtig, denn sie sind für mich der Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg.

  • Eine weitere Gelegenheit wurde mir auch durch das Angebot zur Übernahme einer Zusatzfunktion geboten: Abgesehen von meinem Job als Financial Controller bin ich als Data Protection Officer für alle datenschutzrechtlichen Agenden verantwortlich. Diese Funktion ermöglicht es mir, meinen Horizont stark zu erweitern – ist sie doch in einem ganz anderen Umfeld angesiedelt als mein eigentlicher Hauptaufgabenbereich.

    Kia ist ein Unternehmen, das sich sehr stark im Wandel befindet. Die Ausrollung der neuen Corporate Identity hat das Unternehmen nicht nur im Außenauftritt stark modernisiert – auch intern wird viel Wert auf die neue Unternehmenskultur gelegt. Offenheit, Innovation und Fortschritt sind Themen, die wir in der täglichen Zusammenarbeit aktiv fördern und die man auch hautnah an der aktuellen Produktpalette erleben kann. Diese hat sich in den letzten Jahren sehr stark verändert und entspricht dem modernen, technisch anspruchsvollen und ästhetisch ansprechenden Stil der aktuellen Zeit.

    Martin (Financial Controller & DPO)

Entdecke unsere Benefits

Wir möchten, dass du dich bei uns willkommen fühlst, ein echtes Gefühl der Zugehörigkeit erlebst und spannende Karrierechancen ergreifst. Unsere Leistungen können variieren, je nachdem, wo und in welcher Position du bei Kia einsteigst.

  • Faire Vergütung


    Bei Kia bezahlen wir wettbewerbsfähige, außertarifliche Gehälter, welche sich immer an den aktuell marktüblichen Konditionen orientieren.

  • Sonderleistungen


    Wir feiern unsere Erfolge als Unternehmen und wertschätzen und belohnen individuelle Leistungen.

  • Betriebliche Altersvorsorge


    Wir kümmern uns um unsere MitarbeiterInnen und denken heute schon an morgen - deshalb veranlagen wir für dich bei entsprechender Dauer der Firmenzugehörigkeit zusätzliche Pensionsbeiträge.

  • Arbeitszeit


    Bei uns arbeitest du 38,5 Wochenstunden im attraktiven Gleitzeit-Modell.

  • Smart Working


    Viele Tätigkeiten sind nicht mehr an einen bestimmten Ort gebunden. Deshalb kannst du in Abstimmung mit deiner Führungskraft 2 Tage pro Woche im Home Office arbeiten.

  • Essen & Trinken


    Gesunde Ernährung und gutes Essen sind wichtig für unsere Lebensqualität. Daher stellen wir allen MitarbeiterInnen kostenfreie Getränke, Kaffee sowie Bio Obst & Gemüse zur Verfügung.

  • Studienbeitrag


    Studium neben dem Job? Ja, das geht! Wir bei Kia unterstützen deine fachliche Weiterbildung im Rahmen deiner Karriere bei Kia und übernehmen dafür auch einen Teil deiner Studiengebühren.

  • Weiterbildung


    Bei uns lernst du nie aus: Wir fördern deine interne Weiterentwicklung durch regelmäßige fachliche Aus- und Weiterbildungen, individuellem Coaching oder mittels unserer E-learning Plattform.

  • Inspiration Award


    Award, der die inspirierendsten Kolleginnen und Kollegen ausgezeichnet.

  • Unternehmenskultur


    Wir bauen auf eine offene und wertschätzende Kultur mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit. Flache Hierarchien fördern den abteilungsübergreifenden Austausch in unserem Unternehmen. Außerdem informieren wir unsere MitarbeiterInnen regelmäßig zur aktuellen Geschäftsentwicklung.

  • Dynamische Arbeitsumgebung


    Bei uns arbeitest du an spannenden Projekten und gestaltest unseren Weg aktiv mit. Ebenso erwartet dich ein modernes und internationales Arbeitsumfeld, das sich an deinen Bedürfnissen orientiert.

  • Gemeinsame Erlebnisse


    In unserem Unternehmen fördern wir das Miteinander - Dafür organisieren wir regelmäßig Veranstaltungen wie unser Sommerfest, die Teilnahme am Business Run oder diverse Charity-Events.

  • Vielfalt


    In der gesamten Unternehmensgruppe legen wir Wert auf Vielfalt, weil durch gemeinsame Stärken viele Chancen entstehen.

  • Firmenwagen


    Damit du entsprechend mobil bist, stellen wir dir je nach Funktion im Unternehmen, ein Kia Firmenfahrzeug inkl. Tank-/Ladekarte zur Verfügung.

  • Parkplatz & Ladestation


    Du erhältst einen kostenfreien Parkplatz direkt beim Firmenstandort. Ebenso kannst du dein Elektroauto direkt bei unseren Kia Charging Stations aufladen.

  • Sonderkonditionen Kia Fahrzeuge


    Wir kümmern uns um die Mobilität unserer MitarbeiterInnen! Deshalb bieten wir attraktive Angebote in verschiedenen Bereichen an. Unter anderem auch Sonderkonditionen beim Fahrzeugkauf.

  • Familienfreundlichkeit


    Durch unsere attraktive Gleitzeitvereinbarung, die Möglichkeit für Arbeiten im Home Office, Papa-Monat etc. fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

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Bewege etwas und werde Teil unseres dynamischen Teams bei Kia. Sieh dir unsere Stellenangebote und Karrierechancen in ganz Europa an und #jointhemovement!

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